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                      機關部門

                      崗位職責

                      組織人事處崗位職責

                      一、組織人事處處長崗位職責(徐先海)

                      1、主持開展組織人事處日常工作,對處室工作全面負責;

                      2、抓好處室隊伍建設。組織好本處室人員政治與業務學習,做好思想政治工作,按時召開工作例會,及時傳達貫徹上級有關指示精神,布置工作任務;

                      3、制訂和實施本處室年度、學期工作計劃,擬寫年度工作總結;

                      4、負責組織實施人事與分配制度改革及對外的交流與協調工作;

                      4、負責擬定全院機構設置、人員定編定崗方案,及時完善人事工作制度;

                      5、負責主持全院教職工引進,專業技術人員評聘及崗位聘任工作;

                      6、負責干部的調配、聘(解)任,抓好干部培養、考察和考核工作;

                      7、負責審核教職工的培訓規劃的制訂及管理;

                      8、負責全院考核與獎懲統籌工作;

                      9、負責學院黨的組織建設和管理工作計劃的制定和實施,并督促檢查、落實;

                      10、負責協調黨員發展和入黨積極分子的培養;

                      11、負責組織黨員的民主評議和評優,黨委民主生活會和黨費收繳管理;

                      12、完成領導交辦的其它工作,遇重要工作及時向院領導匯報。

                      二、專職業余黨校副校長兼組織人事處副處長崗位職責(蘇進)

                      1、協助處長工作;

                      2、協助處長抓好處室的黨風廉政建設和思想政治工作;

                      3、協助處長抓好內務、外聯工作;

                      4、協助處長協調處室內各崗位間的工作;

                      5、負責黨校日常管理工作,協助擬定黨校培訓計劃等;

                      6、負責全校黨員、干部和入黨積極分子的培訓工作。組織黨校各個班次學員報名、結業考試、發證以及培訓班的日常管理工作;

                      7、參與制訂學院黨員發展計劃,對黨總支、支部工作進行業務指導。同時對上報的黨員發展、轉正材料進行審查;

                      8、負責做好黨內信息統計報表的信息采集、匯總和上報工作,對學院黨組織、黨員信息進行規范化、科學化管理,及時更新信息,做好統計分析及歸檔工作;

                      9、負責做好黨費的收繳、管理工作,按規定如期上繳黨費,做好年度《黨費收繳、管理和使用年報》表,并寫出年度分析報告;

                      10、負責做好黨員組織關系的接轉工作,處理有關黨組織和黨員問題的來信來訪;

                      11、健全黨建、黨校有關規章制度,做好文書檔案管理。負責文件資料的收集、登記、管理和立卷歸檔;

                      12、做好黨校教學資料征訂收集工作;

                      13、負責相關工作的網頁信息材料建設;

                      14、完成領導交辦的其他工作。

                      三、勞資科科長崗位職責(蘇小林)

                      1、在組織人事處處長的領導下,做好人事、勞資日常管理工作,負責勞資科全面工作;

                      2、做好科室人員業務培訓學習,指導、協調本科室相關工作;

                      3、承擔院內分配制度改革方案的調研、制訂、修改和完善;

                      4、負責起草學院有關勞資工作的各項規章制度,并組織實施;

                      5、負責全院在職教職工工資、津補貼、獎金的管理;

                      6、負責全院離退休人員退休待遇的管理;

                      7、負責全院教職工福利費、喪葬費、撫恤金等的核定、審核、使用和管理;

                      8、負責學院《機構編制實名制數據庫管理系統》的建庫、數據采集、數據錄入、數據維護及日常編制臺賬管理工作;負責編制手冊登記及編制異動、年審等工作;

                      9、負責辦理調入人員的調動手續,入編員工外調政審、體檢、人事檔案送審等工作; 

                      10、負責全院教職工的人員崗位異動備案登記手續的辦理,按時完成崗位異動備案年審工作;

                      11、負責全院人才招聘工作,協助處長完成人才招聘的具體事務性工作;

                      12、協助完成學院人才狀態數據采集師資隊伍相關數據;

                      13、負責處室網頁制作、內容更新、維護管理等工作;

                      14、完成領導交辦的其它工作。

                      四、勞資、人員調配干事崗位職責(毛小菊)

                      1、負責《中國人事信息管理系統》的數據采集、信息錄入、信息維護及管理工作,并按期編制全院各類人員花名冊和每學期上崗人員配置表;

                      2、負責全院工資總額預算計劃及本部門各項經費預算計劃;

                      3、負責建立全院教職工工資臺賬,定期完成上報統計部門勞動工資報表工作;負責完成省人社廳年終統計數據匯總上報工作;完成教職工工資收入數據統計及分析工作;

                      4、嚴格執行上級文件精神,負責全院教職工校內崗位(績效)工資調整、核發及期末結算工作;

                      5、負責見習試用人員的轉正定級工作;

                      6、負責全院教職工基本工資正常晉級呈報、核發工作,按要求填寫工資異動審批(備案)表,及時交存人事檔案;

                      7、負責職務、職稱異動人員的調資、晉級及補發造冊、呈報工作;

                      8、根據國家相關政策,做好相關教職工的教(護)齡津貼核發工作;

                      9、根據國家及地方相關政策,落實亡故教職工喪葬費、一次性撫恤金等相關待遇,為遺屬辦理生活困難補助等手續及相關福利待遇核發工作;

                      10、負責外聘教師、臨聘人員的管理;

                      11、負責辦理教職工請、續、銷假手續;

                      12、負責學院離退休人員離退休費管理工作,及時辦理到齡退休人員退休審批手續,草擬退休文件,按時核發離退休人員待遇;編制每年度離退休人員花名冊,并上報次年離退休計劃; 

                      13、根據國家計生政策,及時落實離退休人員獨生子女父母獎勵金待遇;

                      14、負責調(聘)入和離校人員的工資異動及工資關系轉移證明工作及離校人員工資或相關費用清算工作;

                      15、接待教職員工對勞資工作的來信來訪,并做好解釋回復工作;

                      16、根據教職工工作、購房、買車、升學等需要,及時開具工作、收入證明。

                      17、負責辦理新聘人員的聘用手續,為新入校人員辦理報到手續;

                      18、負責辦理離職人員的離職手續;對未按要求辦理人員進行催辦并及時登記備案;

                      19、協助財務處完成年度人員工資、津貼及社會保障經費預算表,年度財政預、決算報表及年度財政供養系統單位人員信息系統數據更新填報工作;并配合其他各部門完成相關統計報表的填報工作。

                      20、負責本崗位相關文件資料收集、整理、歸檔工作;

                      21、負責相關工作的網頁信息材料建設;

                      22、完成領導交辦的其它工作。

                      五、社會保險、檔案干事崗位職責(王軼倫)

                      1、負責全院教職工的社會保險的管理; 

                      2、負責全院教職工養老、醫療、生育、工傷、失業保險核算、繳費、申領及入校(離校)教職工保險關系接轉工作;

                      3、按保險部門要求做好各項保險工作的年審工作,建立保險臺帳;

                      4、負責辦理安置殘疾人就業年審工作;

                      5、負責聘用人員合同審核、簽訂、催辦等工作;

                      6、協助處理具體勞動聘用糾紛事務工作;

                      7、負責完成人事廳年終統計數據匯總上報工作,協助財務處完成有關數據填報工作;

                      8、負責全院教職工人事檔案材料的鑒定、追繳、整理、裝訂及管理工作;

                      9、負責人事代理人員的檔案轉接及歸檔資料的移交工作;

                      10、負責全院各部門日常勞動紀律考勤統計工作。

                      11、經辦處室經費報帳工作;

                      12、負責處室相關文件資料收集整理歸檔工作(需移交院檔案室材料,按要求移交);

                      13、負責相關工作的網頁信息材料建設;

                      14、完成領導交辦的其它工作。

                      六、組織、師資、考核干事崗位職責(彭波)

                      1、負責干部考察材料撰寫、職務聘任材料、文件的起草等具體工作;

                      2、負責領導干部個人事項申報信息錄入、呈報等具體工作。

                      3、負責教師資格申請、認定、審核、辦證的具體事務性工作;

                      4、負責高級專業技術職稱申報的具體事務性工作;

                      5、負責組織各系列中級及以下職稱的申報、資格審查及評審工作;

                      6、負責各類專業技術人員檔案的鑒定、追繳、整理、裝訂及管理工作;

                      7、負責各類專業技術職務聘任文件的起草工作;

                      8、負責各類人員培訓計劃的制定、經費預算及報名、組織培訓的具體事務性工作;

                      9、負責教職工獎懲的文件起草及具體事務性工作;

                      10、負責教師和一般行政教輔人員的崗位聘任工作;

                      11、完成干部、專業技術人員相關的統計報表工作;

                      12、負責工人技術等極考試及相關工作;

                      13、負責教職工年度考核工作;根據相關考核文件,負責全院各類人員考核結果確認及相關工作;

                      14、負責本崗位相關文件資料收集、整理、歸檔工作;

                      15、負責相關工作的網頁信息材料建設;

                      16、完成領導交辦的其它工作。

                      主要媒體報道
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